疫情奮斗一朝回顧 大展宏圖未來之路 ——舟山市7412工廠召開中層及以上領導年度述職大會圓滿召開

2021年1月16日、1月22日下午12時30分，舟山市7412工廠中層及以上領導年度述職大會分兩批次在會議室隆重召開，工廠總經(jīng)理、黨支部書記以及中層領導共53人分批參加了會議，51名中層及以上領導分別做了年度述職匯報。

此次述職會議的主題：工廠中層及以上領導旨在回顧2020年度全球疫情形勢下，個人貫徹落實集團和相關管理規(guī)定，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，規(guī)劃2021年工作。51名領導述職材料準備充分，圖文并茂，重點圍繞情況介紹、崗位職責、思想作風、履職情況、存在問題、下年度工作、管理建議這七個方面，以誠懇的態(tài)度分析、評價了自己一年來的工作。

述職結(jié)束后，黨支部書記董文慶同志做了總結(jié)點評，他表示，各領導圓滿的完成了2020年度工作目標，科學的提出了工作計劃和管理建議，對于工廠年度經(jīng)營業(yè)績逆勢增長做出了應有的貢獻。董書記強調(diào)：中層以上領導要持續(xù)提高語言表達能力、文字撰寫能力，要求人力資源部收集對工廠的管理建議，定期檢查跟蹤，統(tǒng)籌并落實。

最后，總經(jīng)理陳益峰同志對述職情況進行了點評，他指出：本次大會充分體現(xiàn)領導們講忠誠有責任，講團結(jié)有胸懷，講擔當有奉獻的精神。同時，他強調(diào)：工廠將繼續(xù)堅持營銷策略，持續(xù)深化改革轉(zhuǎn)型，夯實根基，不斷推動工廠走向“高、新、精、專”戰(zhàn)略發(fā)展。2021年工廠將從12個方面展開工作:一是緊盯目標，挑戰(zhàn)7.5億元銷售目標；二是強勢推進，細化質(zhì)量工作職責和標準，強化獎懲制度，提高客戶滿意度；三是開源節(jié)流，在降本增效中出實效；四是常抓不懈，要在防疫安全上遵章守紀；五是壓實責任，在黨團建設上創(chuàng)先進；六是兩化融合，扎實推進智能制造工程；七是在技改工藝和改進項目上提效益；八是獲取軍工軍品認證，形成相關產(chǎn)品的有效銷售；九是科學規(guī)范，不斷推進三期工程建設項目；十是加大宣貫，在工廠改革上再突破；十一是啟動高新企業(yè)認證工作，增強工廠軟實力；十二是加快推進杭州灣分廠建設工作。

與會人員紛紛表示：2021年工廠將黨支部的正確領導下，堅決貫徹上級黨委決策部署，牢牢把握后疫情時代經(jīng)濟發(fā)展的嚴峻形式和給工廠帶來的機遇和挑戰(zhàn)，攻堅克難，乘勢而上，為開創(chuàng)工廠轉(zhuǎn)型發(fā)展的新局面共同努力！

文：穆夢迪。

圖：穆夢迪